2018/2019
02.2019: HR Performance (2/2019), BestPersAward 2018/19 in Berlin verliehen
2015/2016
17.11.2016: „Bester Arbeitergeber 2015/2016“ ist die Endress+Hauser Conducta GmbH & Co. KG aus Gerlingen
17.11.2016: Die 29 Zertifikatsträger und Einzelsieger des BestPersAward 2015/2016
17.11.2016: Die Volksbank Strohgäu hat ihre HR-Prozesse fest im Griff
17.11.2016: Kurtz Ersa weiß, wie man neue Mitarbeiter erfolgreich rekrutiert
17.11.2016: Projektron punktet gleich in drei Kategorien
17.11.2016: Endress+Hauser gewinnt BestPersAward und punktet in drei weiteren Kategorien
2010/2011
| 18.11.2011 | „Der Kampf der Talente“ – Otto Bock HealthCare GmbH – Gesamtsieger | |
| 18.11.2011 | „Enge Kontakte und schnelle Kommunikation sind das Geheimrezept“ – Fujitsu Semiconductor Europe GmbH – Sieger der Kategorie Führung und Kommunikation | |
| 18.11.2011 | „Entwicklungsorientierung als Kern der Personalstrategie“ – Kreissparkasse München Starnberg Ebersberg – Sieger der Kategorie Strategie und Vision | |
| 18.11.2011 | „Erneuter Sieger im Bereich Familienfreundlichkeit“ – DZ Bank- Sieger der Kategorie Familienfreundlichkeit | |
| 18.11.2011 | „Das Cafeteria-System als Vorzeigemodell auch für den Mittelstand“ – Dr. R. Pfleger Chemische Fabrik GmbH – Sieger der Kategorie Entlohnung | |
| 18.11.2011 | „Persönliche Entwicklungspläne in der Personalentwicklung“ – ADLON Datenverarbeitung Systems GmbH- Sieger der Kategorie Personalentwicklung | |
| 18.11.2011 | „Nachhaltigkeit leben“ – Stryker Trauma GmbH – Sieger der Kategorie Nachhaltigkeit | |
| 18.11.2011 | „Was sind Mitarbeiter wert?“ – Union Investment – Sieger der Kategorie Human Capital Management | |
| 18.11.2011 | „Chancengleichheit für Frauen und Männer“ – Projektron GmbH – Sieger der Kategorie Diversity | |
| 18.11.2011 | „Psychologische Tests statt Assessment Center“ – prevero AG – Sieger der Kategorie Personalbeschaffung | |
| 18.11.2011 | „Ausgezeichnetes eHR in der Praxis“ – Santander Consumer Bank AG – Sieger der Kategorie Computerisierung |
2008/2009
| 17.03.2008 | BestPersAward für optimierte Computerunterstützung der Personalarbeit verliehen | |
| 15.10.2008 | „Klein aber fein“ – Brust+Partner – Sieger der Kategorie Personalführung | |
| 15.10.2008 | „Sieg auf der ganzen Linie“ – Dresdner Direktservice GmbH – Sieger der Kategorie Strategie und Vision | |
| 15.10.2008 | „Beruf wird Berufung“ – KVB – Sieger der Kategorie Work-Life-Balance | |
| 15.10.2008 | „Mit Transperenz zum Erfolg“ – Rupp + Hubrach Optik – Sieger der Kategorie Entlohnung | |
| 15.10.2008 | „Durch klare Prozesse punkten“ – Stryker Trauma GmbH – Sieger der Kategorie Personalentwicklung | |
| 15.10.2008 | „Offener Umgang als Erfolgsfaktor“ – Tele Atlas – Sieger der Kategorie Kommunikation | |
| 15.10.2008 | „Mit Markenwerten punkten“ – TNT Express – Sieger der Kategorie Personalführung | |
| 15.10.2008 | „Ein guter Blick auf das Morgen“ – T-Systems – Sieger der Kategorie Zukunftsfähigkeit | |
| 15.10.2008 | „Personalbeschaffung mit System“ – Union Investment – Sieger der Kategorie Personalbeschaffung | |
| 15.10.2008 | „Offenheit und Transperenz“ – Volksbank Wilferdingen-Keltern – Sieger der Kategorie Personaleinsatz |